Anerkennungspraktikum für Erzieher/innen

Die Stadt Herborn betreibt vier gut ausgestattete Kindertagesstätten für Kinder im Alter von 0,5- 10 Jahren. Die Qualität der Einrichtungen orientiert sich am Hessischen Bildungs- und Erziehungspla und am Qualitätsentwicklungshandbuch für die Kindertagesstätten der Stadt Herborn.
Damit sich Kinder körperlich und geistig gesund entwickeln können, benötigen sie Geborgenheit, verlässliche Strukturen im Alltag und die Zuneigung ihrer Bezugsperson.
Um sie darüber hinaus in ihrer sozialen Entwicklung zu unterstützen und zu fördern, benötigt es pädagogische Fachkräfte, die auf die kindliche Entwicklung spezialisiert sind. Diese „Experten“ sind die Erzieherin oder der Erzieher.

Aufgaben

• konstruktive Begleitung im Selbstbildungsprozess
• gezielte Beschäftigungen in den Bereichen: Musik, Bewegung, Entspannung/Wahrhnehmung, Kreativität, Bauen/Werken, Rollenspiel
• sprachliche Förderung
• Anregung zu sinnvoller Beschäftigung
• Lernen mit allen Sinnen
• Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Kinder
• ein Band zwischen Eltern und Erziehern schaffen (Erziehungspartnerschaft mit Eltern)
• beobachten und dokumentieren
• Planung/Organisatuin von gezielten Aktionen/Projekten
• Aneignung von Fachwissen

Die Zugangsvoraussetzung für eine weiterführende dreijährige Fachschul-ausbildung als Erzieher/in ist der Abschluss als Sozialassistent/in.

Die Ausbildung zum Sozialassistenten umfasst zwei Jahre und kann an einer Berufsfachschule absolviert werden. Das erste Jahr besteht aus einer schulischen Ausbildung, in der zwei Praktika in einer sozialen Einrichtung absolviert werden. Im zweiten Jahr haben die Auszubildenden zwei Tage Schule und arbeitet den Rest der Woche in einer sozialen Einrichtung. Zusätzlich zu der regulären Erzieherausbildung gibt es in Siegen am Berufskolleg AHS die Möglichkeit, in einer vierjährigen Ausbildung das allgemeine Abitur und die Erzieherausbildung zu erwerben.

Allgemeine Anforderungen

• Kontakt- und Einsatzfreudigkeit
• eine positive Grundhaltung
• eine verantwortungsvolle Einstellung
• soziale Kompetenzen
• Teamfähigkeit
• Entwicklungsfähigkeit
• Freude am Umgang mit Kindern
• Kooperationsfähigkeit
• Fachwissenerweiterung duch Fortbildungen
• Empathiefähigkeit
• Flexibilität

Vergütung

Die Ausbildung zum/r Erzieher/in ist eine schulische Ausbildung, wodurch der Auszubildende ausschließlich im Anerkennungsjahr ein Gehalt bekommt. Dieses beträgt derzeit 1.652,02 €  – das sind ca. 75 Prozent eines ausgelernten Erziehers.

Ziel der Ausbildung ist die Vermittlung von Kenntnissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die erforderlich sind, um in sozialpflegerischen, hauswirtschaftlichen und sozialpädagogischen Einrichtungen tätig zu sein.

Aufstiegsmöglichkeiten
Die Stadt Herborn fördert verschiedene externe berufsbegleitende Qualifikationen.

Die Ausbildung zum/zur Erzieher/in kann an verschiedene Fachschulen mit der Absolvierung der Allgemeinen Hochschulreife gekoppelt werden. Bei erfolgreichem Abschluss kann jedes beliebige Studienfach belegt werden.